高質量發展的“南鋼智慧”

時間: 2019-04-01   作者: 匿名   瀏覽次數: 22032

為社會提亮暖色、為行業注入暖流、為市場吹入暖風、為公眾增添暖意、為員工帶來暖陽……南鋼堅持黨建引領,把黨建作為提升企業核心競爭力的重要抓手,自覺提高政治站位,在推進供給側結構性改革中,以高質量發展為主線,推進企業綠色發展、智慧發展,實現企業發展質量、效益活力的整體提升。2018年產鋼1005萬噸,集團實現營業收入1180億元,幾代南鋼人夢寐以求的“雙千”夢想得以實現。

這一年,南鋼在市場表現、科技創新、品牌建設、社會責任擔當等方面表現出眾。這一年,南鋼獲得國家級高新技術企業、綠色工廠、綠色發展標桿企業、智能制造示范基地、雙創示范平臺、全國十大卓越品牌鋼鐵企業、鋼鐵企業綜合競爭力A+企業、鋼鐵行業改革開放40周年功勛企業等榮譽稱號。南鋼,還作為中國鋼鐵行業唯一視頻展示企業的代表,在中共中央宣傳部、中央改革辦等聯合舉辦的“偉大的變革——慶祝改革開放40周年大型展覽”中,充分展示了“鋼鐵行業轉型發展引領者”的新姿態、新作為、新形象。

科技創新,南鋼奮進。
南鋼打造“2+3+4”的國際、全國、省級創新平臺體系,通過技術改造、轉型升級,調整結構,實現鋼鐵產品結構邁向高端。2018年南鋼立項公司級創新項目143項,完成專利申請260件,授權專利擁有量達到1072件;累計主持及參與起草的國家標準、行業標準、團體標準共計21項,2項課題通過國家863現場結題考察;21個新產品全部通過鑒定,其中,海洋工程用低溫結構鋼板、石油天然氣輸送管用鎳基合金復合板、大馬力發動機曲軸用非調質圓鋼等9個產品達到國際領先水平;獲得橋梁、管線、容器等領域的復合板首用訂單。南鋼獲得了沙特阿美抗酸管線鋼的供貨資格批準,成為世界上第10家被批準的鋼廠、目前中國唯一一家獲得批準的鋼廠。南鋼成立低合金耐蝕鋼重點實驗室學術委員會,發布南鋼耐蝕鋼新牌號,并與北京科技大學共同設立耐蝕鋼聯合實驗室。2018年,南鋼的建筑用復合型抗震耐火鋼和高性能齒輪滲碳鋼等兩個產品中標國家“強基工程”。

大國重器,南鋼助力。
南鋼產品遠銷“一帶一路”沿線50多個國家和地區,成功應用于開采“可燃冰”的“藍鯨一號”海上鉆井平臺、第三代核電全球首堆示范工程“華龍一號”、首座真正免裝川藏鐵路藏木特大橋、絞吸式挖泥船“天鯨號”、360噸級電動輪礦用車、液化天然氣(LNG)接收站、輸油輸氣管道、高鐵、工程機械、高層建筑、超超臨界發電機組、油氣田鉆采等大國重器代表工程和諸多國際知名標志性重點工程。


2018年,南鋼中標中船重工止裂鋼訂單,躋身國內大型集裝箱船用止裂鋼供貨商行列;南鋼獨家提供9鎳鋼為太平洋海工國內首次制作浮式儲存及再氣化裝置上配置國產液貨罐;南鋼中標中石油中俄東線天然氣管道工程(黑河-長嶺)段X80管線鋼訂單;南鋼單軌道岔用耐候鋼是國產化材料替代進口材料的首次規模化應用;南鋼為“遠望7”供應了整艘船所需的76%船板;南鋼中標國內首個乙烯雙金屬罐訂單;南鋼獲國家電網特高壓輸電線路項目訂單;南鋼汽車鋼、高標軸承鋼、彈簧鋼等成為多家車企、著名軸承廠商、高鐵建設的首選產品;南鋼低溫鋼首次應用于VOC,是船用低溫鋼擺脫國外壟斷的重大突破,入選鋼鐵行業創新大事。央視《經濟半小時》2018年8月8日播出“走一線看經濟”連續深度調查報道,重點報道了南鋼的重點品種鋼支撐大國重器建造等。

模式創新,南鋼探索。
南鋼創新打造JIT+C2M模式和全員合伙人制度。南鋼JIT+C2M模式致力打造獨具特色的智能制造新模式,挖掘全要素動力,實現產品規模化生產與定制式制造相結合的鋼鐵全流程智能制造,打造全產業鏈共創共贏的智慧生態圈。南鋼JIT+C2M模式在德國漢諾威工業展、中國鋼鐵產業互聯網+推進大會等24場次論壇分享和推廣,被41家知名媒體刊發,引起社會廣泛關注。第十四屆中國(南京)國際軟件產品和信息服務交易博覽會,江蘇省委書記婁勤儉、省長吳政隆等領導巡館時來到南鋼展位,聽取南鋼董事長黃一新匯報,觀看南鋼JIT+C2M模式應用等,稱贊南鋼“做得不錯”“動作快,發展好”。南鋼JIT+C2M模式先后獲得全國“工業企業質量標桿”稱號,被工信部《鋼鐵工業調整升級規劃(2016年~2020年)》列為個性化、柔性化產品定制新模式,在國務院第四次大督查中被認定為鋼鐵行業轉型升級的典型,被評為國家級智能制造試點示范、制造業與互聯網融合發展試點示范和制造業“雙創”平臺試點示范,并獲得國家發改委核準的中央預算內資金補貼。南鋼NILE工業互聯網平臺,被評為江蘇省首批重點工業互聯網平臺。


南鋼全員合伙人制度,促進了企業與職工的共享發展,促進了創新創業創造。廣大職工真切體會到企業發展給大家帶來的實惠,職工士氣空前高漲,凝聚力進一步加強。與此同時,南鋼還進一步完善困難補助、大病救助、特困扶助、金秋助學、精準幫扶、慈善關愛等“六位一體”的職工生活保障體系,持續推進療休養、健康體檢、生日慰問、退休關懷等工作,并成立退休職工協會,創辦南鋼老年大學,對全體離退休職工實行網絡化服務。


轉型發展,南鋼突破。
南鋼大力發展新材料、新能源、新環保等產業技術,助推中國鋼鐵產業全面提高產品技術、工藝裝備、能效環保等水平。在環保提升方面,南鋼在國內率先實現了燒結、球團煙氣的全脫硫;自主研究開發“NaHCO3煙氣脫硫+顆粒物回收+低溫選擇性催化還原法(SCR)脫硝”工藝,建設焦爐脫硫脫硝系統,建設國內焦化行業首套脫硫廢液制酸項目,并用泡沫硫及脫硫廢液為原料制酸,在6米頂裝焦爐上首次大膽采用國產水封式2+1集成除塵地面站,引進世界最先進的AIS生物技術,采用“臭氧+BAF生物濾池+高級氧化”組合工藝,一舉解決了焦化廢水不能夠達標排放的行業難題。


在高質量推進鋼鐵產業轉型升級的同時,南鋼推進鋼鐵+新產業“1+6”雙主業齊頭并進。目前,南鋼已經成為世界一流中厚板基地和國內一流的特殊鋼長材基地、鋼鐵復合材料基地等,著力拓展新型材料、綠色環保、智能智造、清潔能源、航空航天、現代物流等新產業版圖。2018年,南鋼新產業板塊完成星際榮耀、安陽合力等7個投資項目的交割,在航空航天領域實現了零的突破,凱勒項目、敬鄴達項目順利落戶南京江北新區,新材料、能源環保等板塊進一步補強。南鋼新產業存量子公司呈現指數式增長趨勢,新產業發展將更多地聚集于同鋼鐵產業緊密相關的產業,聚焦于內部金恒科技、金陵鋼寶、鑫智鏈、智慧物流四大平臺的建設。金恒科技機器人產品、高爐料面探測系統在行業內得到廣泛認可和應用,鑫智鏈成功上線智能招標系統,向“智慧招標”、“無人招標”進一步邁進。


社會責任,南鋼擔當。
南鋼堅持黨建引領,把黨建作為提升企業核心競爭力的重要抓手。企業黨組織參與經營管理、團結凝聚職工、形成發展合力,有力推動企業科學和諧發展。在精準扶貧上,南鋼堅決落實中央和國務院脫貧攻堅決策部署,制定精準扶貧三年規劃行動方案,推行企業擔當、黨員帶頭、全員響應愛心捐贈,主要領導對口、志愿者駐點扶貧,產業扶貧、電商扶貧、健康扶貧等具有企業特長特色的創新幫扶方式。


南鋼為參加全國“健康暖心——鄉村醫生健康扶貧公益項目”,派出6位精準扶貧青年志愿者全職駐點國家級貧困縣進行一線幫扶,南鋼黨委書記、董事長黃一新,總裁祝瑞榮對口幫扶安徽金寨、山西大寧開展鄉村醫生精準扶貧“五個一工程”:一個鄉村醫生保障工程、一個健康扶貧慢病簽約服務獎勵包、一個大病社會救助服務平臺、一個暖心鄉村醫生評選和一批鄉村衛生室智慧升級。南鋼股份為甘肅省武山縣捐贈總價值約733萬元的農村生活垃圾收運處置設備,用于提升武山縣環境保護基礎設施建設水平,助力當地精準脫貧和美麗鄉村建設。同時,南鋼股份發揮關聯企業上海中荷環保有限公司的專業能力,投資100萬元設立武山項目公司,引入環衛一體化的先進理念,提供市場化服務,解決固體廢物污染問題,努力將本次精準化扶貧捐贈長效化。南鋼黨委堅決落實黨中央關于打好精準脫貧攻堅戰的決策部署,組織全體黨員捐贈特殊黨費82萬元,資助安徽省六安市裕安區西河口鄉修建“同心路”,徹底打通鄉村咽喉之道,大大方便學生上學、村民出行和物資運輸,助力老區人民精準脫貧。南鋼與貴州方面簽訂《黔東南州水環境治理與水生態產業投資開發合作協議》《湄潭縣城鎮生活垃圾收運系統工程PPP項目協議》。南鋼舉辦公眾開放日暨社會責任報告發布活動,組織“萬人看南鋼”;建設一座集廠史廠情教育、品牌形象展示、科普教育多功能為一體的綜合性博物館——南京鋼鐵博物館,向社會公眾免費開放。南鋼堅持“綠水青山就是金山銀山”的理念,致力于社企周邊的荒山和水環境綜合治理,持續改善霸王山、石頭河的生態環境。


新時代,新南鋼將全力推進企業高質量發展,建設創新南鋼、生態南鋼、智慧南鋼、幸福南鋼、和諧南鋼,致力打造千億美元管理市值、全球化高端產業集群、世界級高科技領軍企業集團,打造職工愛戴、客戶忠誠、股東認可、社會尊敬的企業智慧生命體,把南鋼建設成為傳統產業綠色智慧發展和美好生活家園。(《中國冶金報》2019年03月15日 04版)

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